photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne.) - Entretenir le cadre de vie (logement, linge .) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers .) - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste - Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Permis de[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Une association + 1 rencontre = Apprenons à nous connaître. Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH de mandataires, assistant(e)s administratifs(ves) et comptables pour un poste en CDI temps plein à pourvoir sur le site de Montauban dès que possible. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant, vous faites preuve[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Une association + 1 rencontre = Apprenons à nous connaître. Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH de mandataires, assistant(e)s administratifs(ves) et comptables pour un CDD temps plein à pourvoir sur le site de Montauban dès que possible sur une période de 6 mois. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association Présence Rurale 48, acteur clé dans le secteur de l'aide à domicile, recherche un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre son équipe au sein de son S.S.I.A.D. situé à MARVEJOLS (48100). L'employeur se réserve la possibilité d'étudier les candidatures des personnes diplômé(e)s A.M.P.ou AES. Poste à pourvoir : au plus tôt 35 heures / semaine (Temps plein) Qui sommes-nous ? Chez Présence Rurale 48, nous privilégions une approche humaine et de proximité. Nous accompagnons les personnes en perte d'autonomie en leur offrant un cadre de vie respectueux et bienveillant. Notre équipe met un point d'honneur à créer un environnement chaleureux où chacun(e) trouve sa place. Pourquoi nous rejoindre ? Nous cherchons avant tout des personnes sincèrement motivées, prêtes à s'investir dans une mission à la fois humaine et enrichissante. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans une structure qui vous reconnaît pour vos compétences, mais aussi pour vos valeurs humaines. Autonomie, confiance et liberté sont au cœur de notre fonctionnement - tout en étant soutenu(e) à chaque étape par une équipe qui vous accompagne. Comment ça se passe ? A votre arrivée,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Responsabilités et attributions principales de la fonction : La participation à la définition et à l'application de la politique sociale ; La veille sur la réglementation relative à l'application du droit du travail et de la convention collective ; Le suivi des conditions de travail ainsi que de la gestion des risques relative au personnel, stagiaires et bénévoles ; La référence santé au sens de la loi 2011-867 et du décret 2012-135 du 07/ 2012 ; La supervision et le contrôle de la gestion administrative du personnel, des stagiaires et bénévoles ; L'organisation et la gestion des relations avec les partenaires sociaux ; Le développement des compétences des salariés et du droit d'expression de ceux-ci ; L'expertise dans le cadre de la discipline et des situations contentieuses ; L'élaboration des écrits relatifs à la gestion des ressources humaines ; La contribution à l'élaboration des budgets, comptes administratifs et bilans pour le volet RH ; Le portage des projets relatifs aux évolutions de la gestion des ressources humaines ; La gestion du volet RH du RGPD incluant les éléments concernant les archives du service RH ; La relation avec les partenaires[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des Infirmes Moteurs Cérébraux Adultes de Saône-et-Loire à MACON (71) regroupe un ensemble d'établissements et services médico-sociaux à taille humaine : ESAT, Foyers de vie et d'hébergement, Centre d'Activité de Jour et SAMSAH. Elle recherche pour ses foyers : Un/une AES, AMP ou Maître(sse) de Maison pour des missions ponctuelles et régulières. Vos missions : Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de son projet de vie, de ses capacités et de son degré d'autonomie, et ce dans le respect du cadre posé par l'institution et ses représentants ; Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins ; Identifier les besoins essentiels de la personne accompagnée et prendre en compte sa culture, ses habitudes de vie, ses choix et son rythme ; Distribuer les traitements ; Accompagner ponctuellement les personnes pour des rendez-vous extérieurs ; Coucher et lever les personnes accueillies ; Participer à la conception et au suivi d'un projet personnalisé Cette liste n'est pas exhaustive, les missions exactes seront détaillées dans la fiche de poste Compétences : - Savoir travailler et transmettre[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sur un parc de 5 hectares, dans un château du XVIème siècle, le Logis de la Cour accueille 39 personnes en situation de handicap psychique. Trois dispositifs y sont mis en œuvre : un Foyer de Vie, un Accueil Thérapeutique en lien avec le Centre Hospitalier Henri Laborit et une Résidence Accueil pour Personnes en situation de Handicap (RAPHP). Le projet d'établissement met en œuvre un travail de réhabilitation psychosociale et valorise plusieurs axes majeurs : la place de la nature dans l'accompagnement (atelier de médiation animale, atelier jardin et potager, commission écologie), l'ancrage dans la cité (programme mensuel d'activités culturelles, atelier créatif, actions de plaidoyer) et le développement de l'auto-détermination et du pouvoir d'agir des personnes accompagnées. En ce sens, ce site s'inscrit dans la transformation de l'offre médico-sociale et s'inspire des principes du rétablissement en santé mentale. Rattaché.e hiérarchiquement au Responsable de Pôle, vous aurez en charge : - Gestion globale de son périmètre d'attribution : O Mettre en œuvre le projet d'établissement O Mettre en place des outils d'évaluation, d'analyse et faire le reporting de l'ensemble[...]

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Aide à domicile

Emploi

Barjac, 48, Lozère, Occitanie

L'Association Présence Rurale 48 recherche un(e) aide à domicile. CDI 50 -60 heures par mois Barjac, Chanac et alentours (48) A votre arrivée, Delphine, votre responsable de secteur de référence, se chargera de vous accueillir, vous présenter votre poste et d'organiser avec vous votre planning. Elle vous aidera dans votre prise de poste par son écoute attentive, sa disponibilité et ses conseils. - Quel est le poste ? Vous êtes engagé(e) en qualité d'Aide à Domicile chez des bénéficiaires sur le secteur de BARJAC / CHANAC et ses alentours, sous contrat à durée indéterminée, à temps partiel pour un temps de travail moyen de 50 heures - 60 heures par semaine - idéal pour un complément de salaire. Vous accompagnez et aidez des personnes en continu à leur domicile, de façon personnalisée, dans l'entretien de l'habitat et du linge et/ou dans la préparation des repas. Vous agissez avec respect et empathie, et contribuez considérablement au bien-être des personnes. - Quels sont les avantages ? * Annualisation du temps de travail * Indemnités kilométriques * Reprise de l'ancienneté convention collective BAD * Mutuelle entreprise * Avantages CSE - Quels sont les prérequis ? *[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Monze, 11, Aude, Occitanie

Le Lieu de Vie et d'Accueil « Le Team », situé à Monze dans l'Aude et autorisé au titre de l'article L.312-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles, recrute un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) polyvalent(e) ou animateur(trice) diplômé(e) BPJEPS, BAFA ou équivalent, disposant d'une expérience confirmée en internat pour l'accompagnement d'adolescents. Le poste consiste à encadrer et accompagner la vie quotidienne des jeunes accueillis, à assurer un soutien scolaire de niveau collège, à veiller au bon déroulement des repas, à la surveillance et à l'entretien des chambres, ainsi qu'à proposer et animer des activités éducatives, sportives et culturelles, notamment deux week-ends par mois (randonnées, sorties collectives). L'éducateur(trice) participera également aux séjours organisés, à raison d'une semaine aux vacances de Noël, une semaine à Pâques et quatre semaines en juillet. L'organisation du temps de travail s'articule sur deux semaines alternées : une semaine de cinq soirées du lundi au vendredi de 17h à 22h et une semaine de trois soirées en semaine, assorties du week-end. Les horaires peuvent être modulés selon les besoins du service et du projet des jeunes.[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Kergrist-Moëlou, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Notre association recrute 1 "responsable de structure" (H/F) veillant à assurer la coordination globale des activités de l'association, mettre en œuvre le projet associatif et garantir le bon fonctionnement opérationnel de la structure. Vos missions principales : 1/ Organiser les conditions optimales de fonctionnement de l'association et de la Maison Nature. 2/ Participer à l'élaboration du projet associatif avec le conseil d'administration et piloter sa mise en œuvre. Vous assurerez la gestion des demandes de subvention, suivi des conventions avec les collectivités. Vous rédigerez (ou aiderez) les appels à projets. 3/ Animer la vie associative en assurant notamment les liens entre le conseil d'administration, les salariés (3 à 4 salariés) et les adhérents. Vous devrez organiser les assemblées générales (ordre du jour, compte-rendu,etc). 4/ Assurer le suivi du plan de gestion et l'animation du site des landes de Locarn. Vous effectuerez le suivi comptable en lien avec un cabinet comptable. Vous n'aurez pas de mission d'encadrement d'équipe à effectuer. Vos conditions: Convention collective ECLAT / statut : technicien / Groupe D CDI Temps plein (35 h / semaine) Prise[...]

photo Adjoint / Adjointe chef de caisses

Adjoint / Adjointe chef de caisses

Emploi

Aragnouet, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Forum transvalléen le jeudi 2 octobre de 9h à 13h à la salle des sports place du téléphérique à St Lary Soulan Ce poste est composé de différentes missions polyvalentes qui amènent de la richesse dans ce métier passionnant . Fonction et activités : -Gérer la qualité de l'accueil au sein des caisses -Former et entraîner le personne l à un mode de communication convivial et personnalisé -Se procurer et diffuser les informations orientées clients -Réaliser et faire réaliser un accueil irréprochable -S'assurer de la propreté des points de vente, du matériel informatique et de la billetterie -Promouvoir les produits de la station (gérer les litiges clients, assurer le lien commercial avec les partenaires de la station, organiser l'animation commerciale des ventes qui lui sont confiées) -Gérer le budget alloué (suivre le réalisé par rapport au budget, effectuer les demandes d'achats de ses services par le biais de Trinum) -Gérer le personnel (assurer l'ensemble des tâches RH, analyser les besoins en ressources humaines, participer aux recrutements, organise, gérer et contrôler le travail et le temps de travail du personnel, motiver, former,[...]

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Formateur / Formatrice commerce vente

Emploi Enseignement - Formation

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La MFR de Moissac (82) recherche un nouveau formateur en commerce . Formateur / formatrice de sciences vous interviendrez auprès des classes de CAP EPC, BAC PRO MCV, BAC PRO TCVa et de au BTS MCO. Poste en CDD à 90 % à pourvoir rapidement. (CDD de 10 mois) Débutant entre 13,6 euros et 15,18 euros de l'heure . Si qualification pédagogique (FP) le salaire est ajusté au regard de la convention collective des MFR Vos missions : - Animer des séquences pédagogiques au sein d'une équipe en tenant compte de la pédagogie de l'alternance - Réaliser le suivi pédagogique des jeunes - Contribuer au projet global de la structure Diplôme requis : - Licence ou Master Conditions : - Poste en CDD (100 %) dans le cadre d'un remplacement - Rémunération selon convention collective. - Débutant(e) accepté(e).

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Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Economie - Finances

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - Projet de territoire et Convention territoriale : Le chef de projet territorial, est techniquement garant de la bonne conduite du Projet de territoire. Il propose et coordonne la méthodologie permettant d'assurer la concertation et la production des éléments composant le Projet de territoire. Il coordonne la feuille de route du PETR en lien avec le Projet de territoire et la Convention territoriale. - Contractualisations et accompagnements de projets : Le chef de projet territorial en lien étroit avec l'animatrice-gestionnaire des programmes européens assure l'animation et le suivi du Contrat de réussite de la transition écologique - CRTE (État) et du Contrat de développement et de transitions (Région Nouvelle-Aquitaine). Il est le référent de la Préfecture de la Haute-Vienne et du pôle DATAR de la Région N-A en lien avec ces contrats. Le chef de projet assure le recensement de l'ensemble des projets publics ayant vocation à être mis en oeuvre à l'échelle du territoire, assure au besoin leur accompagnement pour alimenter l'ensemble des outils de contractualisation. - Management de projets : Le chef de projet territorial, est un appui aux missions des agents[...]

photo Chargé / Chargée d'agence en assurances

Chargé / Chargée d'agence en assurances

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre agence de Guéret (23), nous recrutons dans le cadre d'un Contrat à durée indéterminée. En tant que Conseiller.ère Agence, vous contribuez au développement de la mutuelle en conduisant des actions de conseil, de fidélisation et de prospection auprès des adhérents, des prospects et des décideurs des collectivités territoriales, dans la cadre de mise en oeuvre de la convention de participation GMS. C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à coeur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos missions prioritaires : * Vous informez et conseillez les acteurs territoriaux (prospects, adhérents et décideurs), en agence, en permanence ou par téléphone (APE, appels entrants et/ou APSO, appels sortants), dans le but de répondre à leurs attentes ; * Vous contribuez à l'animation des réunions d'information auprès des agents afin de les faire adhérer à la Convention de participation GMS ; * Vous réalisez un reporting des activités effectuées dans notre outil CRM et vous alertez votre hiérarchie en cas de problématiques, afin d'optimiser votre approche commerciale ; * Vous effectuez[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Isles-sur-Suippe, 51, Marne, Grand Est

Missions principales : Entretien des jardins (tonte, taille, désherbage, plantations, etc.) Utilisation et entretien du matériel de jardinage Relation de confiance avec les clients, respect des plannings et des consignes de sécurité. Horaires : 7h30 - 12h / 12h30 - 15h30, base 35 h hebdomadaires, avec possibilité d'heures supplémentaires jusqu'à 39 h (majorées selon la convention collective du paysage) Déplacements : rémunérés comme temps de travail (conformément à la convention) Rejoignez O2 Jardinage Reims et intégrez une équipe dynamique et passionnée par son métier.

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Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Agriculture - Sylviculture

Allouville-Bellefosse, 76, Seine-Maritime, Normandie

Entreprise dynamique et familiale recherche une personne de confiance pour assurer l'entretien des espaces verts et la création de massifs chez des particuliers et professionnels. *Vous assurez la gestion globale des chantiers en autonomie : Plantation et entretien de massifs, tonte, taille d'arbustes/haies avec escabeau. Travail en hauteur pour les haies. *Véhicule fourni par entreprise pour vos déplacements chez les clients secteur Yvetot et alentours. Il est nécessaire de savoir manœuvrer avec une petite remorque. Permis B obligatoire. *Logement possible sur place si nécessaire. *Vous travaillerez 4 ou 5 jours/semaine dans le cadre d'un contrat temps plein - travail de journée - horaires/jours négociables. Possibilité heures supplémentaires si souhaitez. CDD de 3 mois dans un premier temps, CDI possible par la suite. *Salaire selon convention collective, compétences et/ou qualifications. Panier repas de 10 euros selon convention. Intéressé(e), contacter l'entreprise directement par téléphone (pas de SMS pour candidater).

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes un professionnel(le) du travail social expérimenté dans la gestion d'équipe, vous souhaitez vous impliquer dans des projets sociaux innovants et intégrer une structure dynamique et porteuse de sens, rejoignez nous ! Il s'agit d'un poste de cadre rattaché directement au directeur général de l'ensemble d'un Tous Pour Tous et participant au comité de direction avec les 7 autres responsables de service. Le responsable de service coordonne et encadre l'équipe du pôle social composée de 12 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS), d'une Conseillère Technique en Travail Social et d'une assistante administrative. Les travailleurs sociaux accompagnent des ménages dans leur insertion par le logement en fonction de différents dispositifs faisant l'objet de conventions partenariales avec l'Etat, le Département, des Communautés de communes, Action Logement. Le cadre de référence du pôle social est celui de la politique du logement d'abord : organisation transversale du pôle, coréférence pour des situations complexes, accompagnement global et/ou adaptable aux besoins des ménages, groupes thématiques (santé, emploi, adaptation des logements, actions collectives fracture numérique[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

1. Pilotage, management et animation d'équipe - Mettre en œuvre les décisions du CA et du Bureau - Centraliser et diffuser l'information aux équipes - Suivre les indicateurs, consolider les bilans et rapports d'activité - Encadrer et animer l'équipe de permanents (ET, ASP et assistante insertion) - Assurer le tutorat des permanents en formation et des stagiaires - Remplacer un encadrant technique en cas d'absence - Animer la vie collective : réunions interchantiers, coordination interne - Contrôler le respect des conventions et obligations réglementaires 2. Accompagnement socio-professionnel et sécurité - Proposer et coordonner les actions d'insertion, de formation et d'orientation - Assurer la qualité des parcours d'insertion - Jouer un rôle de médiateur en cas de conflit lié aux salariés en insertion - Veiller à la sécurité et au respect des règles (port des EPI, consignes) 3. Relations partenariales et institutionnelles - Développer et animer un réseau de partenaires et prestataires - Représenter la structure lors de réunions, formations et regroupements - Organiser des évènements : portes ouvertes, temps collectifs 4. Gestion administrative et financière - Constituer[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Social - Services à la personne

Tourouvre au Perche, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité de l'Adjoint de direction et en collaboration avec la Cheffe de Service Educatif Foyer de Vie et de la Cheffe de service Espace culturel, vous avez pour mission l'accueil de toutes les personnes entrant dans le foyer de vie, la gestion du standard téléphonique, réceptionnant tous les appels liés à l'établissement médico-social. Vous assurerez également un support administratif et comptable - RH à l'ensemble des acteurs de l'association en lien avec la gestion des dossiers des usagers et des services supports. - Accueil de toutes les personnes entrant dans l'établissement (visites des nouveaux salariés ou stagiaires en situation de handicap, entreprises.). Tenue du registre des entrées/sorties - Gestion des appels téléphoniques entrants/sortants avec registre et transmission des messages - Création et maintenance des dossiers « usager » dans le logiciel Océalia - Suivi du dossier « usager » avec la MDPH (renouvellements, .), mise à jour du logiciel Via-Trajectoire - Suivi des entrées/sorties de tous résidents et stagiaires, suivi de l'ensemble de chaque dossier (suivi des outils de la loi du code de l'action sociale loi 2002-2) - Prises de rendez-vous[...]

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Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chez J.E.M, nous sommes passionnés par la propreté et l'excellence. Nous nous spécialisons dans l'entretien des restaurants de restauration rapide, garantissant des environnements impeccables et accueillants pour des millions de clients chaque jour. Nous sommes une entreprise en pleine croissance, portée par des perspectives de développement nationales, et nous nous engageons à valoriser le travail de nos équipes. Rejoignez une entreprise humaine où votre travail est reconnu et où les opportunités d'évolution sont réelles. Votre mission : Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe ou Responsable de site, vous assurez l'entretien et la propreté irréprochable des restaurants de restauration rapide qui nous sont confiés, garantissant un environnement sain et agréable pour les clients et le personnel. Effectuer les opérations de nettoyage, d'entretien et de désinfection des différentes zones (salles de restaurant, comptoirs, cuisines, plonge, sanitaires, sols, etc.) selon des protocoles stricts et les normes d'hygiène spécifiques à la restauration. Utiliser et entretenir le matériel professionnel et les produits d'entretien en respectant scrupuleusement les consignes de[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'UDAF recrute un(e) cadre Responsable des interventions socio-éducatives à l'antenne de Saint Lô Déries. Les encadrants et responsables d'unité d'intervention sociale sont des acteurs de la mise en œuvre de l'action sociale qui tend à promouvoir l'autonomie et la protection des personnes, la cohésion sociale, l'exercice de la citoyenneté, à prévenir les exclusions et à en corriger les effets. Ils exercent leur activité notamment dans le cadre des établissements et services visés par l'article L312-1 du code de l'action sociale et des familles. Descriptif du poste : Dans le respect des valeurs de l'UDAF de la Manche, et de la législation ; sous la hiérarchie du Directeur des services, et en lien avec vos collègues responsables d'antennes et autres cadres ; vous exercerez une activité de gestion managériale, administrative, d'étayages contribuant à la détermination et à la réalisation des objectifs des activités dont vous aurez la responsabilité. 1/Gestion des activités Il/elle sera en charge des activités d'aides à la gestion du budget (MJAGBF, MASP, accompagnements budgétaires hors ESSMS dont suivi des conventions avec les partenaires) et de leur développement sur les[...]

photo Laveur / Laveuse de vitres polyvalent(e)

Laveur / Laveuse de vitres polyvalent(e)

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions : - Lavage de vitres - Nettoyage de bureaux, communs et containers - Enlèvement d'encombrants - Entretien des espaces verts (tontes, etc.) Compétences requises : - CACES (R486) pour travaux en hauteur avec utilisation de nacelle souhaité - Expérience en tant qu'agent d'entretien et laveur de vitres souhaitée - Connaissance de l'utilisation d'une autolaveuse, monobrosse, shampouineuse souhaitée - Autonomie Avantages : - Véhicule de service mis à disposition au départ du dépôt - Participation au transport selon la convention collective - Prime annuelle selon la convention collective - Mutuelle PERMIS B OBLIGATOIRE

photo Conducteur / Conductrice de poids lourd

Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Transport

Montbartier, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Le Calvez au départ des MIN de Montbartier Vous assurez la distribution des magasins pour le leader d'une chaîne de magasins hors discount, marque souvent élue meilleure chaîne de magasins dans beaucoup de pays européens, et qui connaît une très forte croissance Poste du Lundi au Samedi (dont 1 Samedi sur 3 non travaillé) Salaire selon Convention Avantages : Prime qualité : 65 €/mois Mutuelle d'entreprise Panier repas, autres avantages selon Convention Titulaire du permis CE, CQC, carte conducteur ; de formation CAP ou BEP Conducteur Transport ou Titre professionnel Conducteur routier sur tous véhicules Sérieux, organisé et respectueux de sécurité Rejoignez une équipe handi-accueillante !

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Temps de travail : 35H /semaine annualisée. Lieu de travail : Le pôle enfance « les Cyprès » Quartier les Moulédas - 1087 Chemin sans Souci. L'établissement est géré par l'AGAPEI 13. Association de gestion des associations de parents d'enfants inadaptés. 1087 Chemin de Sans Souci, 13300 SALON-DE-PROVENCE. Convention collective : 15 mars 1966 Coefficient de 403 points à 501 points Valeur du point 3.93€ ; Reprise d'ancienneté selon convention collective. Salaire brut mensuel compris entre 1766.96€ et 2150.27€ Missions : - Veille active du bon fonctionnement des installations. - Veiller à la sécurité des installations. (Ouverture, fermeture du site, .) - Prévenir les casses et pannes. - Sensibiliser ses collègues au bon maintien des matériels. - Suivre les demandes techniques et trouver les solutions. - Faire le lien avec les entreprises extérieures pouvant intervenir. - Réaliser les petits travaux divers d'entretien des locaux. Profil recherché : - Savoir bricoler et réaliser de petits travaux. - Être capable de travail de façon autonome et minutieuse. - Être bienveillant envers les personnes en situation- de handicap. - Adapter ses actions aux priorités[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste:   Gestionnaire Paie & Administration du personnel h/f Lieu de Poste : Tulle (19) Vos missions : Rattaché à la direction RH, vous serez responsable de la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'un certain nombre de salariés. A ce titre, vous :   * Préparez et contrôlez les bulletins de paie en garantissant leur conformité, * Assurez la gestion des déclarations sociales et le suivi des relations avec des organismes, * Gérez les entrées / sorties du personnel (contrats, DPAE, soldes de tout compte, etc..) * Suivez les absences et congés, et mettez à jour les dossiers du personnel * Apportez un suppoer aux collaborateurs et managers sur les questions RH courantes.   Profil recherché :   * Formation BAC+2/3 en RH, comptabilité ou gestion, * Expérience réussie de 2 ans minimum en gestion de paie, idéalement en multi-conventions * Maitrise des outils SIRH/logiciels de paie et bonne connaissance du droit social, * Rigueur, confidentialité, sens de l'organisation et du relationnel       Profil recherché:   Profil recherché :   * Formation BAC+2/3 en RH, comptabilité ou gestion, * Expérience réussie[...]

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Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

L'institution SEVIGNE, établissement d'enseignement privé, accueillant 1100 élèves recrute un attaché de gestion (H/F) en CDI à temps plein. Membre du Conseil de Direction et proche collaborateur(trice) du chef d'établissement vous serez en charges des missions suivantes : Gestion comptable et financière : - Tenue et révision de la comptabilité générale et analytique. - Gestion de la trésorerie - Préparation et suivi des budgets de fonctionnement et d'investissement. - Arrêté des comptes de fin d'année. - Suivi des comptes familles et recherche des solutions les mieux adaptées en cas de difficultés. - Suivi, négociation et optimisation des contrats des prestataires - Elaboration et traitement des dossiers à destination des autorités administratives et des collectivités territoriales Gestion administrative et juridique du personnel OGEC : - Gestion administrative du personnel (contrats de travail, plannings, absences, mutuelle, formations, entretiens professionnels...). - Réalisation de la paie et suivi de la vie des contrats - Animer et manager les services suivants : Entretien, Ménage - Veille juridique et respect des dispositions règlementaires et conventionnelles[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'AT10-51, Association Mandataire Judiciaire de l'Aube et de la Marne recherche un(e) délégué(e) MJPM pour son service de protection des majeurs du secteur Marne _ Poste à pourvoir fin septembre 2025 *** TYPE DE POSTE CDI temps plein (37 heures hebdomadaires + 12 JRTT annuels) Basé à Chalons en Champagne (51) *** VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, le Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs doit : - Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. - Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, - Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confiés en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, - Assurer sur le terrain la représentation ou l'assistance de la personne sous mesure de protection dans les actes de la vie civile, - Être l'initiateur du projet de vie de la personne et garant de la qualité de son accompagnement, - Œuvrer à la mise en place ou au maintien des liens : - avec la famille, les proches, le voisinage etc. - avec les partenaires (employeur, administrations,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Fessenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vos missions : - Prise en charge éducative des enfants. - Mise en place des animations dans le cadre de l'ALSH périscolaire - Surveillance et observation des règles de sécurité liées aux activités des accueils de loisirs. Formation : Etre titulaire ou en cours de formation d'un des diplômes de l'animation : BAFA , CAP AEPE petite enfance, CQP, CPJEPS ... Des expériences dans le domaine des Accueils de loisirs, Une bonne connaissance du secteur associatif, Des qualités relationnelles et un bon sens de l'organisation, vous seront demandés. CDI selon la convention collective de l'animation ECLAT Temps partiel annualisé : 800H annuel - 22h00/ semaine uniquement sur les semaines périscolaires Rémunération selon convention collective de l'animation-Groupe B-coefficient 265. Soit, à titre indicatif : 12,47 € brut de l'heure / 914,50€ brut/mensuel Avantage : 13ème mois + CSE Poste à pourvoir au 08/09/2025

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

EMMA-SAP recrute deux Auxiliaires de Vie Sociale au 1er Octobre 2025 : - 1 poste sur le secteur Saint Gervais les trois clochers / Lencloître - 1 poste sur le secteur Dangé saint Romain / Châtellerault Finalité du poste : - Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne ; - Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Missions : - Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation.) ; - Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers) ; - Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.) ; - Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence ; - Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs. Description : Entretien[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la direction de la Jeunesse et des sports, et sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service Jeunesse, vous aurez en charge l'organisation des accueils de loisirs et la coopération Convention Territoriale Globale Missions : Accueils de loisirs sans hébergement : - Construire l'animation du projet pédagogique des Accueils de Loisirs avec l'équipe d'animation, en cohérence avec le projet éducatif de la collectivité : le mettre en œuvre et l'évaluer. - Organiser l'équipe d'animation et les activités sur les temps ALSH. - Suivre les dossiers réglementaires en lien avec Jeunesse et Sports. - Veiller à la mise en œuvre des règles établies entre la collectivité et l'équipe d'animation. - Animer et piloter l'équipe : coordination pédagogique et contrôle des animations sur le terrain, conduite de réunions et de bilans, accompagnement des animateurs dans leurs rôles et leurs missions. - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe (enfants, adultes). - Intégrer les objectifs du développement durable et d'éco responsabilité dans les projets d'activités et projets pédagogiques. - Assurer le contrôle et le suivi du respect des normes d'encadrement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Venez agrandir la famille d'Evolu'Santé ! Ambiance en toute simplicité Notre Cabinet de recrutement de personnel médical et dentaire est à la recherche d'un(e) Assistant(e) en Ressources Humaines motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes étudiant(e) en Ressources Humaines, en Gestion des Ressources Humaines, ou dans un domaine connexe, cette opportunité vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine du recrutement et des RH au sein d'une entreprise dynamique. Qualifications requises : Être actuellement inscrit(e) dans un programme d'enseignement supérieur en Ressources Humaines, Gestion des Ressources Humaines ou domaine connexe. Excellentes compétences en communication écrite et orale. Souci du détail et sens de l'organisation. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Volonté d'apprendre et d'acquérir de nouvelles compétences. Conditions de l'alternance : Durée : 12 mois. Horaires : 35 heures par semaine. Rémunération : Selon convention Lieu : Juvisy 91 Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez acquérir une expérience concrète au sein d'un cabinet de recrutement dynamique,[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

CONTEXTE La CRESS des îles de Guadeloupe a été retenue pour porter la mission du dispositif local d'accompagnement régional Guadeloupe îles du Nord pour la période 2023-2025. Ce dispositif soutenu par l'Etat, la Banque des territoires, en partenariat avec le Conseil Régional de Guadeloupe, permet d'accompagner le développement et le soutien des entreprises de l'ESS et en particulier les têtes de réseaux. Sa finalité est « la création, la consolidation, le développement et l'amélioration de l'emploi dans une démarche de renforcement du modèle économique de la structure d'utilité sociale accompagnée, au service de son projet associatif et du développement du territoire ». Pour mettre en œuvre ce dispositif, la CRESS des iles de Guadeloupe recrute un-e chargé-e de mission dont les missions sont décrites ci-après. MISSION PROPOSEE Conformément au référentiel d'activité du DLA-R, vos principales missions seront les suivantes : 1. Accompagner les structures d'utilité sociale et projets régionaux : - Accueillir, informer, conseiller, orienter les structures ; - Produire le diagnostic et le parcours d'accompagnement des structures d'envergure régionale et projets régionaux en[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Genouillac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

À propos de la structure : Le SSIAD (Service de Soins Infirmiers à Domicile) de Genouillac accueille et accompagne 70 bénéficiaires, répartis entre personnes âgées (65 places) et personnes en situation de handicap vieillissantes (5 places). L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour garantir une qualité de service, de soins et d'accompagnement à domicile. Missions principales : Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, vous assurez la direction du SSIAD en lien avec les équipes en place et les partenaires. Accompagné(e) par l'équipe administrative et soignante, vous aurez à : - Garantir la continuité de service et la bonne organisation de l'activité quotidienne du SSIAD, - Encadrer et soutenir les équipes (18 ETP), - Superviser la gestion administrative, budgétaire et RH courante, - Veiller au respect des obligations réglementaires, - Maintenir le lien avec les partenaires extérieurs et les institutions (Professionnels libéraux, associations, ESMS, ARS, fournisseurs, etc.). Certaines échéances clés devront être gérées durant la période de remplacement : - Planification annuelle des congés, - Élaboration du plan de formation, - Organisation des entretiens[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Poste à pourvoir dans le cadre d'un congé maternité CDD du 03 novembre au 6 mars 2025 Dans un contexte de réorganisation générale et sous la responsabilité du Directeur de Pole médico-social, le/la RRH administre et développe la fonction des ressources humaines de l'association en collaboration avec trois collaborateurs du siège et deux référentes RH sur les établissements : 1. Gestion administrative et juridique des ressources humaines - Contrôler la conformité des contrats de travail, avenants, périodes d'essai, et veiller à leur bonne gestion administrative. - Établir et mettre à jour les documents internes RH (matrice documentaire, fiches de poste, livret d'accueil, règlement intérieur, etc.). - Superviser la paie en lien avec le service comptable, et garantir la conformité des déclarations sociales. - Assurer la veille juridique et conventionnelle en matière de droit social et RH. - Être l'interlocuteur privilégié des prestataires en charge du système d'information RH (GTA, logiciel de paie, etc.). - Assurer les relais et représenter l'employeur auprès des organismes externes : avocats,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tracy-le-Mont, 60, Oise, Hauts-de-France

La Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Jean , accueillant des enfants et adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recrute un(e) Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée en CDI à pourvoir dès que possible (diplôme ME accepté). MISSIONS : - Il/elle est impliqué(e) dans une relation socio éducative de proximité inscrite dans une temporalité. - Accompagner les jeunes dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. - Etablir une relation de confiance avec le jeune ou le groupe accompagné et élaborer son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Planifier/mettre en œuvre des actions collectives - Concevoir, conduire, évaluer les projets personnalisés et tout autre projet - Proposer des diagnostics cohérents à partir d'observations cliniques recueillies dans le vif de la vie quotidienne, de la relation et médiatisées par des actes de la vie quotidienne, et des actions culturelles, physiques et sportives. - La relation éducative prend en compte la demande singulière des personnes (enfants/famille) et s'inscrit[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS PRINCIPALES ------------------------------------------ Vous serez rattaché au responsable de la cellule projet. Vous travaillerez avec les porteurs de projets dans le cadre de l'aide au montage des dossiers des AAP UTBM (hors SAIC), et avec les services financiers, juridiques et pilotage pour le suivi administratif et financier. Le/la chargé-e de gestion des projets « Établissement » assure l'accompagnement et la structuration administrative des programmes financés par subventions (hors projets de recherche). Ses missions principales consistent à : -Piloter la mise en oeuvre administrative et financière des projets, de leur montage à leur clôture, en collaboration étroite avec les porteurs de projets, les services administratifs concernés et les organismes de financement. -Garantir la fiabilité des données en alimentant et en actualisant la base de données des projets et des conventions, afin de produire des indicateurs de pilotage pertinents. -Assurer le suivi contractuel des projets : -Élaborer les prévisions budgétaires, -Vérifier l'éligibilité et le suivi des dépenses, -Établir les bilans financiers selon les jalons prévus par les[...]

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Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Equipement : Centre social Saint Jérôme Missions et activités : - Accueillir, informer et orienter le public dans les dispositifs lie à la scolarité, - Apporter un soutien aux enfants dans le cadre de leur scolarité, - Mettre en place des activités à destination des familles, - Assurer le lien avec les autres secteurs au sein du centre social, - Soutenir les enfants autour de l'apprentissage de la lecture avec adaptation en fonction du besoin, - Participer au diagnostic des besoins sur le territoire, - Participer aux réunions et formations en lien avec la scolarité, - Réaliser un bilan des actions liées à la scolarité, - Proposer des ateliers enfants-parents en lien avec les apprentissages pendant les périodes de vacances scolaires, - Veiller aux respects de la réglementation en matière d'accueil des mineurs. Type de contrat : Contrat CDD - 8 mois - 13h hebdomadaires - Lundi/mardi/jeudi/vendredi : de 16h30 à 18h30, - Mercredi: de 09h30 à 17h00. Rémunération : Indice 257 de la Convention Collective Eclat (682.50€ brut mensuel sur 12 mois) + tickets restaurant + reprise d'ancienneté selon Convention Collective. Disponibilité : Immédiate Profil du (de la) candidat(e) : -[...]

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Agent / Agente de quai manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Miserey-Salines, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Offre d'emploi - Agent de quai CACES R485 (Mission intérim) Lieu : Miserey Salines Période : du 8 au 30 septembre 2025 - peut être renouvelé Horaires : Travail de nuit Vos missions :. - Réceptionner, contrôler et dispatcher les marchandises. - Assurer le chargement et déchargement des camions. - Manipuler et déplacer les palettes à l'aide d'un chariot automoteur à conducteur accompagnant (CACES R485). - Veiller au respect des consignes de sécurité et au bon état du matériel. Profil recherché :. - Vous êtes titulaire du CACES R485 en cours de validité / Visite médicale à jour. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en quai ou en logistique. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. - Vous acceptez le travail de nuit. Conditions :. - Contrat intérim du 8 au 30 septembre. - Horaires de nuit. Prise de poste entre 2h et 4h du matin / lundi au vendredi. - Rémunération selon convention collective et profil + primes éventuelles de nuit. Pour postuler, répondez directement à l'offre ou contactez nous directement par téléphone.Offre d'emploi - Agent de quai CACES R485 (Mission intérim) Lieu : Miserey Salines [...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Le Goéland, créée en 1972, a pour objet l'épanouissement de la personnalité des jeunes et des adultes en difficultés ainsi que la promotion de leur insertion sociale. Ce faisant, elle agit sur trois axes, organisés en pôles d'activités : Accueil-Prévention, Accompagnement-Logement et Familles-Parentalité. C'est pour ce troisième pôle et en particulier pour le service Espace de Rencontre Parents-Enfants que l'Association recrute : Un Accueillant qualifié (H/F) temps plein A Saint Malo (35) CDI (Poste à pourvoir le 1er octobre 2025) Les Espaces de Rencontre Enfants-Parents ont été conçus dans « l'intérêt supérieur de l'enfant », en référence à la convention internationale des droits de l'enfant, adoptée par l'ONU le 20 novembre 1989. Ils contribuent à faire respecter l'engagement pris par la France à accorder à l'enfant le droit de préserver ses relations familiales (article 8.1) et le droit de l'enfant séparé d'au moins d'un des deux parents d'entretenir régulièrement des relations personnelles et des contacts directs avec eux, sauf si cela est contraire à son intérêt supérieur. Au cœur de ce dispositif, l'enfant est alors protégé du conflit entre ses parents[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Au sein de nos SSIAD et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous assurez les missions suivantes : - Effectuer des soins d'hygiènes, de confort et de prévention - Repérer les modifications d'état du patient et alerter - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention, - Surveillance de l'état clinique et des constantes du patient - Œuvrer au maintien de l'autonomie - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur du service de soins. - Informer les patients des soins dispensés et soutenir les aidants - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre des observations. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre du renforcement de ses dispositifs d'accompagnement L'association ENOSIA recrute un travailleur social (H/F) OFFRE D'EMPLOI - TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CDD - 4 mois - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale 66 (CCN 66) Tickets restaurant L'association ENOSIA, engagée dans l'accompagnement des publics en situation de précarité, recrute un Travailleur Social (H/F) en CDD à temps plein, dans le cadre de son développement et du renforcement de ses dispositifs d'accompagnement. Missions principales : - Accompagnement social global de personnes en difficulté (logement, insertion, santé, droits sociaux, etc.) - Élaboration et suivi de projets personnalisés d'accompagnement - Travail en réseau avec les partenaires locaux (services sociaux, médicaux, judiciaires, etc.) - Participation aux réunions d'équipe et à la vie associative - Rédaction de bilans sociaux et de rapports d'activité Profil recherché : - Diplôme exigé : DEASS, DEES, DECESF, CIP - Expérience souhaitée dans l'accompagnement social - Maîtrise des dispositifs sociaux et de l'environnement institutionnel - Sens de l'écoute, bienveillance, rigueur et capacité de[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vos missions : - Prise en charge éducative des enfants. - Mise en place des animations dans le cadre de l'ALSH périscolaire - Surveillance et observation des règles de sécurité liées aux activités des accueils de loisirs. Formation : Etre titulaire ou en cours de formation d'un des diplômes de l'animation : BAFA , CAP AEPE petite enfance, CQP, CPJEPS ... Des expériences dans le domaine des Accueils de loisirs, Une bonne connaissance du secteur associatif, Des qualités relationnelles et un bon sens de l'organisation, vous seront demandés. CDD selon la convention collective de l'animation ECLAT du 11/09/2025 à MARS 2026 (6 mois) Temps partiel : 22h/ semaine Rémunération selon convention collective de l'animation-Groupe B-coefficient 265. Soit, à titre indicatif : 12,47 € brut de l'heure Poste à pourvoir au 11/09/2025

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Documentaliste

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.). Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Ce poste a pour objectifs l'industrialisation des articles et nomenclatures au sein du[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions permanentes : POUR LE PERSONNEL MEDICAL Gestion administrative du recrutement : création du dossier papier et informatique, rédaction et suivi des contrats, demandes d'habilitations. Suivi des demandes de postes pour les praticiens associés, et autorisations d'exercice. Gestion et suivi de la coopération médicale et des conventions de mise à disposition Gestion des internes et des étudiants en médecine, demandes d'agrément. Gestion des demandes et suivi de l'intérim médical, mandatement des factures Mise en paiement des frais de déplacements Gestion du temps de travail : suivi des congés, CET, permanence des soins, TTA, récupérations. Gestion de l'absentéisme Gestion des grèves Gestion des hébergements Mise en œuvre des évolutions règlementaires Classement et archivage des données PAYE : Traitement des éléments de paye pour le personnel médical Génération et clôture de la DSN Déclaration charges sociales (mensuelles et annuelles) Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Clôture d'exercice Suivi des conventions de mise à disposition pour le personnel médical et non médical Mandatement et facturation divers Participation aux enquêtes concernant[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Broingt-le-Bois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Dispositif Protection de l'Enfance-Jeunesse et Soutien à la Parentalité - Missions éducatives en hébergements diversifiés (Ferme de la Couée) Recrute Un cadre intermédiaire (H/F) 1 ETP - Internat Offre n° : 2025-152 Mission principale : Le chef de service est le pivot de la vie de l'établissement. Situé à l'interface entre la direction et les équipes, il est le garant du respect du projet institutionnel et de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers. Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Acodège et sous l'autorité de la Direction, vous contribuez à la mise en œuvre du projet de l'établissement et participez à son évolution. MISSIONS ET ACTIVITES Pilotage de l'action Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines Gestion administrative et budgétaire Communication interne et animation Participation au projet de la structure Partenariat et projets transversaux Relations et communication de proximité Profil recherché : Savoir - Bonne connaissance de l'environnement socio-institutionnel ; - Maîtrise de la gestion de projet ; - Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute au siège de l'association à VANDOEUVRE-LES-NANCY (54500) : - un/une assistant/e RH sous contrat à durée indéterminée à temps complet L'Assistant(e) RH a pour missions générales de : Gérer les bulletins de salaire -Relever et calculer les éléments de rémunération ; -Contrôler la quotité de travail des salariés, les tranches d'absence maladie, les congés payés, etc. ; -Gérer les primes et indemnités ; -Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer ; -Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires ; -Contrôler l'application des règles sociales, de conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, etc. ; -Assurer les analyses post-paie et les traitements associés ; -Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales. Gérer les charges sociales -Établir des relations avec les organismes sociaux. Gérer l'administration du personnel -Gérer les entrées et sorties des salariés (paramétrages, intégration en paie, établissement des déclaratifs[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute au siège de l'association à VANDOEUVRE-LES-NANCY (54500) : - un/une assistant/e RH sous contrat à durée déterminée à temps complet dans le cadre du remplacement d'un/e salarié/e absent/e pour une durée de 1 mois Caractéristique du poste L'Assistant(e) RH a pour missions générales de : Gérer les bulletins de salaire -Relever et calculer les éléments de rémunération ; -Contrôler la quotité de travail des salariés, les tranches d'absence maladie, les congés payés, etc. ; -Gérer les primes et indemnités ; -Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer ; -Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires ; -Contrôler l'application des règles sociales, de conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, etc. ; -Assurer les analyses post-paie et les traitements associés ; -Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales. Gérer les charges sociales -Établir des relations avec les organismes sociaux. Gérer l'administration du personnel -Gérer[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Gavarnie-Gèdre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON D'HIVER du 15 décembre 2025 au 18 mars 2026. Possibilité de proposer un nouveau contrat sur un établissement ouvert en été sur la période mai à mi-octobre. Vos principales missions seront de seconder le chef de cuisine dans la gestion et l'animation de son équipe, de gérer avec elle, les achats, les contrôles obligatoires, les stocks et les inventaires, de suivre et contrôler la mise en place du service ainsi que de contribuer à l'évolution des plats. Vous possédez une expérience similaire, vous souhaitez travailler dans la bonne humeur, Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), créatif(ve) et animer une équipe ne vous fait pas peur ? Alors la Station de ski à Gavarnie a un poste pour vous ! Profil et compétences souhaités : - Expérience confirmée en restauration - Formation en cuisine appréciée - Formation HACCP appréciée - Management d'une équipe de 5 personnes pour assurer la continuité du service en l'absence de la cheffe de cuisine - Rigueur, organisation et tenue du poste de travail - Créativité et gestion des taux de marge pour l'élaboration des recettes - Respect des consignes de sécurité et des règles sanitaires Travailler avec[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Gavarnie-Gèdre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON D'HIVER du 15 décembre 2025 au 18 mars 2025. Possibilité de proposer un nouveau contrat sur un établissement ouvert en été sur la période mai à mi-octobre. Vos principales missions seront/ la gestion et l'animation de son équipe, de gérer avec elle, les achats, les contrôles obligatoires, les stocks et les inventaires, de suivre et contrôler la mise en place du service ainsi que de contribuer à l'évolution des plats. Vous possédez une expérience similaire, vous souhaitez travailler dans la bonne humeur, Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), créatif(ve) et animer une équipe ne vous fait pas peur ? Alors la Station de ski à Gavarnie a un poste pour vous ! Profil et compétences souhaités : - Expérience confirmée en restauration - Formation en cuisine appréciée - Formation HACCP appréciée - Management d'une équipe de 5 personnes pour assurer la continuité du service en l'absence de la cheffe de cuisine - Rigueur, organisation et tenue du poste de travail - Créativité et gestion des taux de marge pour l'élaboration des recettes - Respect des consignes de sécurité et des règles sanitaires Travailler avec nous c'est aussi avoir de bonnes[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Sallertaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, Challans Gois Communauté est une Communauté de communes composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de près de 52 000 habitants. La Communauté de communes a engagé une politique forte de réduction et de valorisation des déchets sur son territoire. L'unité en charge de l'exploitation de la collecte des déchets étant un service public à caractère industriel et commercial (SPIC), les recrutements sont faits dans le cadre de la convention collective des activités du déchet, sur la base d'un contrat à durée déterminée de droit privé, avec possibilité de CDI. Challans Gois Communauté compte 3 déchèteries sur son territoire (Beauvoir-sur-Mer, Bouin et Challans) et recherche un(e) agent(e) de déchèterie. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de l'unité Déchèteries, l'agent(e) assure le bon fonctionnement du site sur lequel il(elle) est affecté(e) via 4 missions principales. * Accueillir, orienter et renseigner l'usager - Accueillir, informer et orienter les usagers avec courtoisie - S'assurer du bon fonctionnement du système d'accès à la déchèterie - Sensibiliser les usagers aux règles[...]

Ressources supplémentaires